遠(yuǎn)洋建設(shè)2022屆匠之子校園招聘簡章

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遠(yuǎn)洋建設(shè)2022屆匠之子校園招聘簡章

關(guān)于遠(yuǎn)洋集團(tuán)

遠(yuǎn)洋集團(tuán)控股有限公司（以下稱“遠(yuǎn)洋集團(tuán)”）創(chuàng)立于1993年，并于2007年9月28日在香港聯(lián)合交易所有限公司主板上市（03377.HK），主要股東為中國人壽保險股份有限公司及大家人壽保險股份有限公司。迄今為止，遠(yuǎn)洋集團(tuán)被恒生指數(shù)推選為一系列指數(shù)的成份股，其中包括恒生綜合指數(shù)、恒生綜合行業(yè)指數(shù)-地產(chǎn)建筑、恒生港股通指數(shù)、恒生綜合大中型股指數(shù)、恒生港股通高股息低波動指數(shù)及恒生可持續(xù)發(fā)展企業(yè)基準(zhǔn)指數(shù)。

遠(yuǎn)洋集團(tuán)以“建筑健康和社會價值的創(chuàng)造者”為戰(zhàn)略愿景，致力于成為以投資開發(fā)為主業(yè)，發(fā)展開發(fā)相關(guān)新業(yè)務(wù)的綜合型實(shí)業(yè)公司，主營業(yè)務(wù)包括住宅開發(fā)、不動產(chǎn)開發(fā)運(yùn)營、物業(yè)服務(wù)及建筑建造全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，其他協(xié)同業(yè)務(wù)涵蓋房地產(chǎn)金融、養(yǎng)老服務(wù)、物流地產(chǎn)、數(shù)據(jù)地產(chǎn)等。

憑借一貫的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及專業(yè)服務(wù)，“遠(yuǎn)洋”品牌擁有良好的知名度、美譽(yù)度和影響力，2013年被國家工商總局商標(biāo)局認(rèn)定為中國馳名商標(biāo)，并多次榮獲“中國房地產(chǎn)公司品牌價值TOP10”。目前在中國高速發(fā)展的80余個城市中，遠(yuǎn)洋集團(tuán)已累計開發(fā)運(yùn)營600余個項目。

關(guān)于遠(yuǎn)洋建設(shè)

遠(yuǎn)洋國際建設(shè)有限公司（以下簡稱“遠(yuǎn)洋建設(shè)”）是遠(yuǎn)洋集團(tuán)直管企業(yè)，是集團(tuán)提供優(yōu)質(zhì)建筑建造服務(wù)的主力軍。公司成立于2008年4月，注冊資本金6億元人民幣，總部位于北京市CBD核心區(qū)。

公司自成立以來，規(guī)模持續(xù)快速發(fā)展，目前已成長為一家經(jīng)營業(yè)績遍布國內(nèi)40多個大中型城市的全國性建筑企業(yè)。所有項目按地域及業(yè)務(wù)類型分布于六大區(qū)域和兩個業(yè)務(wù)中心：北京區(qū)域、環(huán)渤海區(qū)域（含東北范圍）、華東區(qū)域、華中區(qū)域、華南區(qū)域、華西區(qū)域、非開業(yè)務(wù)中心、營造業(yè)務(wù)中心。公司業(yè)務(wù)布局涵蓋各類住宅、中高端寫字樓、大型購物商場、酒店、醫(yī)院、產(chǎn)業(yè)基地等工程建設(shè)細(xì)分領(lǐng)域。

公司倡導(dǎo)“責(zé)任、共享、健康”的管理理念，以“最懂投資開發(fā)、最具協(xié)同能力、最有產(chǎn)品品質(zhì)的建筑公司”為發(fā)展愿景，期望通過持續(xù)的人才建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、業(yè)務(wù)創(chuàng)新，力爭成為中國建筑業(yè)發(fā)展的一面旗幟，為全國人民健康品質(zhì)生活不斷奮進(jìn)。

一、遠(yuǎn)洋建設(shè)組織架構(gòu)

遠(yuǎn)洋建設(shè)分為8個職能中心和8個業(yè)務(wù)單元。

二、校招品牌介紹

匠之子：匠之子項目是遠(yuǎn)洋集團(tuán)為營造專業(yè)公司（遠(yuǎn)洋建設(shè)、遠(yuǎn)洋機(jī)電、遠(yuǎn)洋生態(tài)、遠(yuǎn)洋裝飾）打造的人才培養(yǎng)計劃，旨在選拔、培養(yǎng)綜合素質(zhì)優(yōu)秀、具有鉆研深耕的匠心精神、具備快速學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力的人才，通過一線鍛煉、重點(diǎn)項目參與、導(dǎo)師帶教等方式，助其成長為專業(yè)領(lǐng)域管理人才。

品牌亮點(diǎn)：全周期培養(yǎng)晉升方案+360°全方位福利待遇+遠(yuǎn)洋地產(chǎn)輪崗機(jī)會。

遠(yuǎn)習(xí)生：遠(yuǎn)習(xí)生項目是遠(yuǎn)洋集團(tuán)打造的實(shí)習(xí)生招聘計劃。該項目將依據(jù)遠(yuǎn)洋集團(tuán)四大管培生項目招聘標(biāo)準(zhǔn)，甄選、引進(jìn)優(yōu)秀學(xué)子進(jìn)入遠(yuǎn)洋實(shí)習(xí)。

品牌亮點(diǎn)：優(yōu)秀遠(yuǎn)習(xí)生可獲得“匠之子”快速面試通道+培養(yǎng)前置+額外實(shí)習(xí)津貼。

三、“匠之子”薪酬福利體系

四、“匠之子”職業(yè)規(guī)劃

“匠之子”成長過程中擁有明確清晰的成長體系，從基層到高層發(fā)展，更清晰了解每一個崗位職責(zé)，對以后的職業(yè)發(fā)展奠定夯實(shí)基礎(chǔ)。同時公司對“匠之子”進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)計劃，了解“匠之子”階段情況，做到及時跟蹤，及時關(guān)注。

五、校園招聘職位及數(shù)量

六、簡歷投遞及資訊獲取方式

網(wǎng)頁投遞

sinooceanland.zhiye.com/gongsi

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希望同學(xué)們繼續(xù)關(guān)注